logo设计配色

在logo设计中，配色扮演着至关重要的角色，它是品牌视觉识别系统的重要组成部分。正确的配色可以提高品牌的辨识度和观感质量，但选择适合的配色方案并不容易。本文将从公司形象、设计规范、色彩心理学和配色搭配四个方面详细阐述如何为logo设计选择正确的配色方案。

1、公司形象

公司形象是一个品牌的重要组成部分，也是选择正确配色的起点。在为logo选择配色方案时，应考虑公司的行业、文化、历史和目标受众等因素。例如，金融机构通常使用蓝色和灰色等冷色调来传达稳重和专业感，而健康和美容行业通常使用粉色和绿色等温暖色调来传达自然和清新感。

此外，与公司形象相一致的是使用相同的配色方案的子品牌或产品，这有助于提高品牌的一致性和认知度。例如，当你看到蓝色、白色和红色的配色方案时，你马上想到的是可口可乐。

总之，在选择配色方案时，要考虑公司形象的特点并与品牌视觉识别系统的其他部分进行协调。

2、设计规范

品牌视觉识别系统需要有一整套设计规范来保持设计的统一性和可识别性。在设计规范中通常会明确规定配色方案的使用方式及其与其他颜色的结合方式。例如，规范可能规定不可使用与logo颜色相同的背景色或者规定不同场景下使用不同的配色方案等。此外，设计规范还可能规定使用主色和辅助色的比例和使用频率。

遵循设计规范，可使品牌视觉识别系统保持稳定和容易识别，对于长期的品牌发展至关重要。

3、色彩心理学

配色方案不仅要考虑到公司形象和设计规范，还需要考虑到色彩心理学，以确保配色方案能够传达正确的情感和认知效果。

每种颜色都会引起不同的情感和心理效应。例如，红色通常会引发热情、能量和活力的感觉，而蓝色则常常给人一种冷静、专业和可靠的感觉。在选择配色方案时，更多的是考虑品牌形象所需要的主要情感和心理效应。

除了单个颜色的影响外，如何将不同颜色组合在一起也是需要考虑的问题。例如，互补色如红色和绿色，色彩三角形中的配合色如绿色、橙色和紫色等都是常用的配色方案。

4、配色搭配

一个品牌标志的配色方案应该包括主色和副色两组配色。主色通常为一个或两个，是品牌标志的核心颜色，通常用于品牌标志以及企业形象的多种载体上，如名片、宣传单、小册子等。副色通常是在主色的基础上发展而来的，是品牌视觉识别系统的补充颜色，它可以用于文字、背景和其他元素的配合。

如果两个颜色非常相似，容易让人分辨不清。因此，在选择配色方案时，除了考虑到彩色的独特性外，还需要考虑它们的互补性和对比度。通常，配色方案需要包括一个明亮鲜艳且有名气的颜色以及一个比较柔和素雅的颜色。例如，白色和黑色作为颜色的基础，再加上鲜艳的红色或蓝色，可以增加品牌标志设计的艺术感和现代感。

总结：

正确的配色方案能够提高品牌的辨识度和观感质量。在选择配色方案时，需要考虑公司形象、设计规范、色彩心理学和配色搭配等不同方面。更重要的是，配色方案的选择不应被视为一个单一的步骤，而是需要明确的设计过程和标准。

下面是UCI深圳vi设计公司部分案例展示：

配图为UCI设计公司公司案例

配图为UCI设计公司公司案例

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