这是一个关于Lululemon logo和他们如何开始在这个行业的外观。露露柠檬运动是一家著名的运动和瑜伽服装制造商，总部设在加拿大温哥华。该公司成立于1998年，当时是一家瑜伽服装零售商，如今已在全球和网上扩张至460家门店。Lululemon已经扩展到创造一系列运动服，自豪地在短裤、裤子和衬衫上展示他们的 logo，以及瑜伽配饰和生活服装。

Lululemon的历史

丹尼斯"芯片"威尔逊成立于1999年在加拿大温哥华露露柠檬。在创办公司之前，奇普已经在滑雪板、滑板和冲浪行业工作了20年，他正在寻求改变。在参加了温哥华有史以来第一个商业瑜伽班后，芯片喜欢上了这种练习，并在活动中和活动后都感觉很棒。

出于对技术运动服的热爱，奇普意识到当时力量瑜伽所穿的棉质服装既不实用也不合适。运动需要柔韧性、透气性和弹性，人们可以在运动时出汗。考虑到这一点，奇普为他的新服装建造了一个设计工作室。由于租金问题，他把设计室变成了晚上的瑜伽室。

芯片的瑜伽教练被要求试穿新服装，然后他们给创始人提供有用的信息和关于服装的反馈。在为新公司命名时，奇普采访了100个人，向他们展示了20个品牌名称和 logo，之后他想出了Lululemon这个名字，这个名字既没有意义，也没有根源。人们认为芯片选择这个名字是因为喜欢名字中三个L的发音。这个 logo，一个程式化的一，是为商标运动臀部设计的，但没有被选中。

第一家Lululemon商店于2000年11月在温哥华的海滩开业。这家商店本来是社区里人们讨论锻炼、节食和骑自行车等问题的聚会场所。但是商店变得如此繁忙和受欢迎，以至于满足顾客的需求变得几乎不可能Lululemon。增长迅速，因为客户喜欢这些产品，员工渴望学习、挑战自我和发展。

从一开始，Lululemon就有一个坚定的使命，倡导积极健康的生活方式。受哲学家兼作家安兰德的启发，奇普创立了Lululemon品牌，旨在将其从一般提升到卓越。

Lululemon努力在公司文化中体现其使命宣言。例如，商店经理在商店的经营中有更多的发言权，公司在分散的公司文化中运作Lululemon。根据员工的承诺水平和他们对企业文化的适应程度来雇佣员工。为了实现其使命宣言，Lululemon员工被称为"教育者",以认可他们在帮助消费者过上积极健康的生活方式方面的重要作用。

如今，Lululemon商店非常注重与当地顾客的互动和社区发展。几乎所有的商店都举办夜间或每周的内部活动，课程从初级瑜伽到高级瑜伽，还有自卫和目标设定研讨会。产品和货架转移后，车间和活动通常在销售室的营业时间后进行。

与许多服装店不同，Lululemon不打折，但95%的商品都是全价销售。此外，它的产品比竞争对手的贵，反映了品牌的价值Lululemon。使用稀缺概念鼓励人们立即购买。

它的货架经常不满，许多产品的生命周期很短，比如六周。因此，顾客被说服在他们离开之前购买这些商品。这被认为是Lululemon在客户中持续成功和受欢迎的关键因素。

为了支持它的使命宣言，公司采纳了七个基本价值观：质量、产品、平衡、诚信、企业家精神、伟大和乐趣。这些价值观有助于激励员工并指导他们的选择。

2012年，奇普退出了Lululemon的日常运营，并正式离开该公司去追求其他激情。他的博客包含了他的思考和世界观Lululemon。在运动休闲行业仍然是一家真正的时尚公司，尽管创始人在过去发表过几次有争议的声明。

2016年，Lululemon进入日本市场，目前拥有多家门店，主要位于东京。

Lululemon logo 的关键时间表

1998年：丹尼斯"芯片"威尔逊在加拿大温哥华创立了Lululemon，并于同年销售了公司的第一条瑜伽裤1000芯片。希望名字中有很多我，这样对来自日本的买家来说就听起来像西方人，因为他们往往不太会发这个字母的音。

2005:露露柠檬运动销售运动服装，包括上衣、短裤、夹克、毛衣、瑜伽裤和内衣，以及包、水瓶、瑜伽垫和发饰Lululemon。将其新型面料卢昂注册为商标，这种面料的微纤维含量高于通常水平。从那时起，该公司生产了大量不同的面料，包括吸汗和压缩设计。

2007年七月：Lululemon在2007年首次公开募股，通过出售1820万股股票筹集了3.276亿美元。2008年，克里斯汀戴成为该公司的首席执行官。

2007年11月：据《纽约时报》报道，Lululemon对其名为维它赛的服装系列做出了虚假的健康声明。该公司声称，由海藻制成的维它赛具有"抗菌、消炎、解毒和保湿的功效",但实验室测试并未显示维它赛面料和普通棉t恤中的矿物质含量有任何重大差异。

在加拿大竞争局的命令下，Lululemon被迫撤回所有在加拿大销售的海藻产品的声明。

2010年12月：Lululemon召回了一些由聚丙烯制成的可回收袋，此前有报道称其含铅量过高。

2012年：Lululemon起诉供应商G-III服装集团和卡尔文克莱恩侵犯其瑜伽裤的三项设计版权。该案件最终在同年庭外裁决。

2013年：Lululemon创始人芯片过去发表过许多有争议的言论，被许多人嘲笑为令人反感。在2004年的一次采访中，奇普嘲笑了Lululemon的日语发音。

同年，他说Lululemon发现为大码女性制作服装成本太高。为了解释Lululemon的衣服起球过多的原因，他指责一些人没有正确穿着该公司的衣服，或者没有适合他衣服的体型。

在2013年的彭博电视采访中，奇普说有些女性的身材不适合露露柠檬的服装。据《时代》杂志报道，这些言论是"令人羞愧的"。

同年，Lululemon连续第三次出现在财富500强增长最快的公司名单上。奇普于去年12月辞去董事长一职，TOMS鞋业总裁劳伦特波特温出任首席执行官。

2014:欧洲首家Lululemon店在伦敦开业。2015年初，威尔逊从董事会辞职，由董事会前首席董事迈克尔凯西接任。2018年波特温因不当行为辞去了公司董事会和首席执行官职务。

2017年：Lululemon与运动推进实验室合作，在全美23个州销售男鞋和女鞋。2019年，该公司在其一些商店中创造了一款名为工党的奢侈街头服饰产品。

2019年：Lululemon投资了镜子，这是一家新的健身公司，销售扬声器和带摄像头的互动镜子，用于在家锻炼。这两家公司计划从冥想课程开始，为设备添加新的内容。

2020年6月，该公司宣布了一项价值5亿美元的收购镜子的交易，利用了由于冠状病毒疫情，人们在家里进行虚拟锻炼而不是去健身房的趋势。

Lululemon logo及其历史

Lululemon有一个最有效的标识。这个微小的女性 logo没有明确的含义，但数百万人认为它是一个小而优雅的精英阶层的象征。事实上，Lululemon的小而性感的 logo的吸引力可能是该公司在如此拥挤、竞争激烈的市场中取得令人费解的成功的主要原因之一。

为什么会徽看起来像" A "

根据Lululemon的公司历史，该公司的 logo是字母" A "据说是指该公司最初打算的名称"运动时尚" .该公司的"教育"协调员强烈回避了关于 logo设计过程的进一步询问。但是询问顾客这个 logo的含义会引出许多答案，其中没有一个与字母表有关。

可能的解释包括一个欧米伽符号，一个整洁蓬松发型的轮廓，或者一个子宫的形状。空白的椭圆形也可以描绘一面手持镜子，古老的，自恋的女性特征。更仔细地看，你可能会看到字母" A "收紧的腰部暗示着横杆。

不管任何官方解释，Lululemon的 logo符合西方服从的模式。 logo的锥形边缘柔和柔顺，两侧对称向传统弯曲。在任何情况下，Lululemon logo显然是一个接受的，被动的容器，一个无言的和完全还原的女性象征，与解放Lululemon欣然拥护的咒语形成鲜明对比。

Lululemon logo设计元素

字体：Lululemon文字标记用小写字母书写，使其显得亲切友好。碑文是用传统的无衬线字体书写的，由于其干净整洁的轮廓和优雅流畅的线条，很像布拉德利粗体。铭文低调但永恒而时尚，在空间、字体和线条粗细方面达到了完美的平衡。

颜色：白色会徽在红色背景中突出。圆圈和会徽有一个黑色的轮廓Lululemon。公司形象的白色和红色组合是权力和激情的象征，而黑色标识增加了专业知识和专业精神的表象，平衡了明亮的徽章，并增加了一些严肃性。